AV男人的天堂在线观看国产

電話咨詢
在線咨詢
咨詢我們
聯系電話
返回頂部

服務標準

我們的服務原則

我們的服務項目

我們的專業要求

> > > 了解更多

交付流程

第一周: 投石問路

第二周: 壓迫式推進

第三周: 維護, 穩定

后續服務

> > > 了解更多

擅長職位

技術類

金融行業

游戲行業

職能類

> > > 了解更多

極速招聘,更快,更高效的 人力資源解決方案

志遠國際簡介

我們的服務原則

我們的服務項目

我們的專業要求

> > > 了解更多

加入志遠國際

聯系電話:

15901458687

> > > 了解更多

極速招聘,更快,更高效的 人力資源解決方案

15901458687

十年一劍 專業獵頭

我們正在為各行各業提供全方位人才解決方案

入職成功案例

央企
國企
上市企業
大陸智源是一家專注于安防機器人和特種機器人研發的公司,獵云網日前采訪到了大陸智源創始人兼CEO高源。

職位信息

企業背景:
大陸智源是一家專注于安防機器人和特種機器人研發的公司,獵云網日前采訪到了大陸智源創始人兼CEO高源,他從事機器人研究近7年時間,2015年曾在暴風魔鏡擔任合伙人做機器人項目,2016年底帶領團隊出來專注做安防機器人和特種機器人研發,截止到目前,項目成立近10個月,已有成品準備投入量產。

人才尋訪
1.負責硬件芯片選型和硬件原理圖研發
2.根據原型設計或產品方案,從事原理圖設計,PCB布局,硬件調試,系統聯調等工作
3.負責新項目的技術方案撰寫
4.參與新硬件產品研發規劃
5.完成新項目中樣機的制作調試工作
6.硬件設計文檔輸出
7.硬件邏輯編程實現
 
崗位要求:
1.熟悉FPGA,掌握BLDC自舉電容驅動電路,擅長STM32, 使用cadence繪制PCB,熟練使用VERILOG,有電磁干擾經驗者優先
2.熟悉數字、模擬電路,掌握單片機電路設計
3.熟悉電子元件及性能
4.3年以上電子產品開發經驗
5.有較強的溝通協調能力及語言,文字表達能力
 
一:分析case
拿到case,分析迎檢行業、公司是安防機器人的制造商、職位需要溝通,再去尋訪簡歷,經過一次次的堅持不懈的推薦以及和hr的充分的碰撞溝通。

二:簡歷輔導
為了讓candidate在簡歷里面充分便顯出自己的能力,包括對單片機的使用情況,對待硬件編程的熟悉情況,也為了使企業負責人直觀迅速的甄別出合適的candidate,簡歷輔導不能少,做好簡歷的梳理后,就是推薦到企業的hr了。

三:約面
企業篩選了第一輪簡歷之后,約在了北京office見面。  一路走來拿到面試時是不容易的,所以我們要重視每一個面試。

約面情況:   
關鍵節點跟進candidate:面試前一天、面試當天早上、面試前兩小時,乃至是面試前的半小時。讓候選人時時刻刻感覺到,我們是關心他的,并提醒他面試結束后一定要第一時間告知我們。

面試反饋
①在面試結束的二十分鐘內,一定要電話聯系候選人。第一,這是最方便通話的時候,要么在去停車場,要么在去地鐵站的路上;第二,這時候他還沉浸在面試的氛圍里,所有的感覺都還在,聊了哪些問題?看好企業什么?顧慮什么?所有的情感都還真切。
②做面試反饋的時候,需要注意溝通的順序,不要一上來直接問內容,你可以先問體驗感,讓他知道你是在關心他:聊得開心嗎?環境怎么樣?熱嗎?然后再去慢慢了解具體的面試情況。
③反饋順序,拿到候選人反饋-給到對接人-對接人了解企業反饋-下一步安排。每一個面試都是有意義的,成功進復試,pass了,要總結pass原因,這些能給項目進展提供很好的引導,也能從候選人口中得到更多企業側面的信息。
難點:candidate第一輪面完之后,覺得公司的文化和技術氛圍比較OK,但是企業屬于初創階段,心中存有顧慮。
解決方案:站在利他的角度去考慮,分析說:“該有的技術和能力已經得到足夠的沉淀,您也很清楚,在現環境下,無論是技術上還是Title上都很難得到進一步的提升,而眼前就有一個這么好的機會,您為什么不去嘗試一下呢。”       

入職:
關鍵節點跟進候選人:入職前一周、讓候選人辦理入職所需的所有證件極其手續,候選人住房是個問題,距離太遠不妨不方便,這就要幫助其打探公司附近的租房信息。安排盡快解決住房問題。


企業介紹

永盛控股集團是一家集人力資源服務、高端獵頭服務、職業教育、學前教育、互聯網+、投資于一體的大型產業化集團。深耕人力資源領域十余年,自2006年創辦以來,先后榮膺“勞務派遣誠信單位”、“中國百強勞務派遣”等榮譽稱號。

AV男人的天堂在线观看国产